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RECRUIT
招聘公告
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烏魯木齊地鐵咨詢有限公司社會(huì)公開(kāi)招聘公告

2026/3/24 11:19:41點(diǎn)擊數(shù)(0)

       烏魯木齊地鐵咨詢有限公司是烏魯木齊城市軌道集團(tuán)有限公司全資子公司,成立于2013年11月,注冊(cè)資金500萬(wàn)元。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位如下:


       一、招聘崗位:

       綜合部,綜合事務(wù)崗1人。


       二、崗位職責(zé):

       1.項(xiàng)目管理,項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制,項(xiàng)目數(shù)據(jù)采集及分析。

       2.市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析,系統(tǒng)收集市場(chǎng)信息、政策導(dǎo)向,撰寫(xiě)調(diào)研分析報(bào)告。

       3.市場(chǎng)業(yè)務(wù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶維護(hù)。

       4.公司推廣與宣傳。

       5.其他相關(guān)工作。


       三、錄用要求:

       1.基本要求:擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,政審合格,道德品質(zhì)良好,無(wú)違法違紀(jì)記錄,責(zé)任心強(qiáng),廉潔從業(yè)意識(shí)強(qiáng),身體健康,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件能力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和服務(wù)意識(shí),服從公司安排。

       2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;

       3.年齡:45周歲及以下;

       4.工作經(jīng)驗(yàn):具有較豐富的項(xiàng)目管理或市場(chǎng)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉市場(chǎng)調(diào)研、客戶開(kāi)發(fā)、品牌推廣、商務(wù)洽談等工作流程;能熟練撰寫(xiě)市場(chǎng)方案、推廣文案、商務(wù)函件等材料;熟練使用辦公軟件;

       特別優(yōu)秀或特殊人才,可以在學(xué)歷、年齡等任職資格上放寬要求。

        6.禁入條款:

       (1) 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職(黨籍)的、有吸毒史及被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

       (2) 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

       (3)對(duì)曾任職或現(xiàn)任單位重大違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的;

       (4) 不符合招聘要求及法律規(guī)定不得錄用的其他情形,一經(jīng)查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨即取消其應(yīng)聘資格。


       四、招聘程序

       本次招聘程序主要包括:報(bào)名、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、決定擬錄人選及公示、錄用。

       1.報(bào)名

       報(bào)名時(shí)間為2026年3月24日至2026年3月31日。本次報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員請(qǐng)將《烏魯木齊地鐵咨詢有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》(附件1)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(shū)、證明材料、榮譽(yù)證書(shū)或證明等相關(guān)材料(材料均合并為一份PDF格式文件提交)。提交材料應(yīng)清晰、規(guī)整,以“本人姓名+聯(lián)系方式”命名,以郵件形式發(fā)送至指定郵箱。

       報(bào)名截止時(shí)間:2026年3月31日13:00

       聯(lián)系人:卜女士15899222867

       郵箱:734582210@qq.com

       本公告僅通過(guò)烏魯木齊地鐵官網(wǎng)發(fā)布,除此以外的其他媒介(含網(wǎng)站)轉(zhuǎn)載或發(fā)布的招聘公告,如果致使報(bào)名無(wú)效,本公司不予承擔(dān)責(zé)任。

       2.筆試

       筆試時(shí)間為2026年4月1日下午16:30,筆試滿分100分,時(shí)間120分鐘,筆試成績(jī)占此次競(jìng)聘總成績(jī)的60%。

       3.面試

       將通知通過(guò)筆試的人員參加面試,面試將采用線下結(jié)構(gòu)化面試方式開(kāi)展,面試滿分100分,時(shí)間10分鐘,面試成績(jī)占此次招聘總成績(jī)的40%。

       4.背景調(diào)查

       由招聘工作組對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查及政審(方式不限于公安部門(mén)政審、原單位問(wèn)詢、原單位提供現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料等),如擬錄用人員拒絕進(jìn)行,則視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

       5.體檢

       確定擬錄用人員名單后,通知需體檢人員在三級(jí)甲等醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由擬錄用人自行承擔(dān)。

       6.會(huì)議研究及公示

       擬錄用人員名單將進(jìn)行不少于5日的公示,公示期間無(wú)異議,招聘結(jié)果經(jīng)黨員大會(huì)審議通過(guò)后,發(fā)布人事命令,按程序辦理入職手續(xù)。


       五、紀(jì)律與監(jiān)督

       招聘工作實(shí)行信息公開(kāi),接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,對(duì)招聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決糾正;對(duì)違反審查、考試紀(jì)律的人員,取消錄用資格。

       紀(jì)檢監(jiān)察室監(jiān)督電話:(0991)7650285、(0991)7650189

       網(wǎng)絡(luò)信箱:jijianjianchashi@urumqimtr.com

                       122606832@qq.om

       通訊地址:烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)烏魯木齊軌道交通產(chǎn)業(yè)總部基地A座17樓紀(jì)檢監(jiān)察室(郵編:830026)。



2026年3月24日


(作者:李潔   來(lái)源:烏魯木齊地鐵咨詢有限公司)
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